Odoo mannauðsstjórnunarkerfi
Mikilvægasta og erfiðasta verkefni hvers stofnunar er að meðhöndla, stjórna og takast á við mannauð fyrirtækisins. Við, sem þriðja aðila fyrirtæki, bjóðum upp á alhliða og allt-í-einn pakka af forritum fyrir skilvirka og skilvirka stjórnun mannauðs innan stofnunar. Opinn mannauðsstjórnunarhugbúnaðurinn okkar er sönnunargagn um framúrskarandi færni tækni- og hagnýtra sérfræðinga okkar, vígslu þeirra, fyrsta flokks kóðunarstaðal þeirra og einnig breiðan þekkingargrunn okkar á Odoo ERP léninu.
Tölum saman
Odoo
Starfsmannastjórnunarkerfi
Mikilvægasta og erfiðasta verkefni hvers stofnunar er að meðhöndla, stjórna og takast á við mannauð fyrirtækisins. Við, sem þriðja aðila fyrirtæki, bjóðum upp á alhliða og allt-í-einn pakka af forritum fyrir skilvirka og skilvirka stjórnun mannauðs innan stofnunar. Opinn mannauðsstjórnunarhugbúnaðurinn okkar er sönnunargagn um framúrskarandi færni tækni- og hagnýtra sérfræðinga okkar, vígslu þeirra, fyrsta flokks kóðunarstaðal þeirra og einnig breiðan þekkingargrunn okkar á Odoo ERP léninu.
Odoo starfsmannastjórnunarkerfið okkar kemur með einstakt sett af ýmsum einingum sem passa fullkomlega inn í hvaða viðskiptaþörf sem er, óháð stærð viðskiptastofnunarinnar. APPSGATE tækni er að vaxa sem einn af bestu Odoo HRMS lausnaveitendum fyrir mannauðsstjórnun og önnur hagnýt / iðnaðarstjórnunarsvið. Í gegnum árin sem við höfum starfað á Odoo ERP léninu höfum við staðið sterkt og staðráðið í að afhenda sérsniðna og fjölbreytta föruneyti af HR umsóknum og öðrum iðnaðarforritum í Odoo Platform.
Odoo HRMS okkar er óviðjafnanlegt og allt innifalið HRMS hugbúnaður, sem hjálpar öllum fyrirtækjum í gallalausri stjórnun allrar starfsmannatengdrar starfsemi. Það hjálpar viðskiptavinum okkar að stjórna starfsmannamálum sínum á auðveldan, nákvæman og stöðugan hátt undir sameinuðum gagnagrunni. Við bjóðum upp á allt sem mannauðsdeild gæti hugsað sér eða látið sig dreyma um, allt frá öflun hæfileika, þjálfun um borð, mætingu, úttektir, tímaskýrslur, þekkingarmiðlun til launaskrár, samninga o.s.frv.
Við, sem þriðju aðila fyrirtæki, bjóðum upp á áreiðanlegasta, sjálfbjarga og alhliða Odoo opinn HR Management Software sem getur ein-hönd stjórnað öllu ferli starfsmannaferla.
Við erum að þróast sem eitt besta þriðja aðila fyrirtæki sem fæst við Odoo ERP um allan heim. Við erum blessuð með fjölda ánægðra og ánægðra viðskiptavina um allan heim sem hafa treyst okkur á grundvelli hárra kóðunarstaðla okkar og þekkingargrunns. Við höfum hátt hlutfall viðskiptavina og viðskiptavinir okkar halda okkur áhugasömum og áhugasömum um að skila eigindlegri umsóknum í starfsmannamálum og öðrum stjórnunargeirum.
Með Odoo mannauðsstjórnunarhugbúnaði geta stofnanir af hvaða stærð sem er hvort sem þær eru stórar eða smáar notið góðs af og geta virkað sem einhliða lausn fyrir allar þarfir mannauðsdeildar. Við styrkjum viðskiptavini okkar til að takast á við komandi viðskiptaáskoranir sem tengjast mannauði á áhrifaríkan hátt með því að skila hnökralausri launavinnslu og mannauðsstjórnunarforritum.
Odoo mannauðsstjórnunareiningarnar eru sjálfbærar og sjálfstæðar til að sjá um vinnslu allrar starfsmannatengdrar starfsemi innan stofnunar. Okkar Odoo HRMS virkar sem 360 gráðu mannauðslausn fyrir öll HR-tengd mál eins og að stjórna öllum starfsmannastjórnunaraðgerðum frá miðlægum stað, leita í starfsmönnum, skoða skipulagstré, greina eignaskýrslur - allt frá einu og sameinuðu mælaborði.
Odoo HR einingarnar sem hannað er af tækni- og hagnýtu teyminu okkar eru snjallar og sterkar til að bera kennsl á og útrýma sérhverjum handvirkum innsláttarvillum, sameina mætingargögn frá mörgum tækjum, sérsníða orlofsgerðir starfsmanna, skipuleggja störf starfsmanna og búa til tímaskýrslur o.s.frv. APPSGATE Odoo hr kerfið mun einnig hjálpa til við að auðkenna styrkleika og veikleika starfsmanna þinna. Það skilgreinir einnig þjálfunarþarfir starfsmanna og brúar því bilið milli þess hvar starfsmenn eru og þar sem þeir þurfa að vera.
Odoo starfsmannastjórnunarkerfið okkar inniheldur samþættingu líffræðilegra tækja, starfsmannaskjöl, launaseðlaskýrslur, stefnumörkun og þjálfun starfsmanna, stig starfsmanna, inngöngu-/útgöngugátlistar, launaskrá sem byggir á tímablaði og opnar HRMS framlengingareiningar o.s.frv.
- Mannauður (HR) eining:
Mannauðsstjórnunareiningin í Odoo er alhliða lausn sem hjálpar fyrirtækjum að hagræða starfsmannaferlum sínum, gera sjálfvirkan HR verkefni og stjórna gögnum starfsmanna og athöfnum á áhrifaríkan hátt. Þar er farið yfir ýmsa þætti starfsmannastjórnunar, allt frá inngöngu starfsmanna til árangursmats.
Með HR Management einingunni í Odoo geta fyrirtæki stjórnað mannauði sínum á áhrifaríkan hátt, sjálfvirkt starfsmannaferla og bætt þátttöku starfsmanna. Einingin býður upp á notendavænt viðmót, aðlögunarvalkosti og sveigjanleika til að laga sig að sérstökum HR-kröfum mismunandi stofnana.
Helstu eiginleikar HR einingarinnar:
- Starfsmannagagnagrunnur: Einingin gerir þér kleift að búa til og viðhalda miðlægum starfsmannagagnagrunni með nákvæmum starfsmannaprófílum, þar á meðal persónulegum upplýsingum, tengiliðaupplýsingum, starfssögu og skjölum.
- Ráðningarstjórnun: Þú getur stjórnað öllu ráðningarferlinu innan ERP, allt frá því að búa til laus störf og skima umsækjendur til að skipuleggja viðtöl og gera atvinnutilboð.
- Starfsmannasamningar: Einingin styður gerð og stjórnun starfsmannasamninga, sem gerir þér kleift að skilgreina skilmála og skilyrði, ráðningartegundir, vinnutíma og launaupplýsingar.
- Tími og mæting: ERP veitir tíma- og mætingareiginleika, sem gerir starfsmönnum kleift að skrá vinnutíma sinn, leyfi og mætingu með ýmsum aðferðum eins og líffræðilegum tölfræðitækjum, inn-/útklukku á vefnum eða farsímaforritum.
- Orlofsstjórnun: Einingin gerir starfsmönnum kleift að biðja um leyfi og stjórnendur geta skoðað og samþykkt eða hafnað þeim beiðnum. Það styður ýmsar gerðir af leyfum eins og ársorlofi, veikindaleyfi og sérsniðnum orlofstegundum.
- Sjálfsafgreiðsla starfsmanna: ERP HR Module býður upp á sjálfsafgreiðslugáttir starfsmanna, sem gerir starfsmönnum kleift að fá aðgang að og uppfæra persónulegar upplýsingar sínar, leggja fram leyfisbeiðnir, skoða launaseðla og fá aðgang að stefnum og skjölum fyrirtækisins.
- Frammistöðumat: Einingin styður frammistöðumat og matsferli, sem gerir stjórnendum kleift að skilgreina matsviðmið, framkvæma árangursmat og veita starfsmönnum endurgjöf.
- Þjálfun og þróun: Þú getur stjórnað þjálfunaráætlunum starfsmanna og fylgst með þjálfunarþörfum innan starfsmannaeiningarinnar. Það gerir þér kleift að skipuleggja og fylgjast með æfingum, skrá mætingu og fylgjast með þjálfunarkostnaði.
- Kostnaður starfsmanna: Einingin inniheldur kostnaðarstjórnunareiginleika sem gera starfsmönnum kleift að leggja fram kostnaðarkröfur, hengja kvittanir og stjórnendur geta skoðað og samþykkt endurgreiðslur.
- Skýrslur og greiningar: ERP HR Module býður upp á margs konar skýrslur og greiningar sem tengjast starfsmannagögnum, mætingu, orlofsstöðu, þjálfun, frammistöðu og fleira. Einnig er hægt að búa til sérsniðnar skýrslur með því að nota innbyggða skýrsluhönnuðinn.
- Samþætting við launaskrá: ERP HR einingin samþættist óaðfinnanlega við ERP launaeininguna, sem gerir þér kleift að hagræða launavinnslu með því að flytja sjálfkrafa viðeigandi starfsmannagögn.
- Fylgni og lagalegar kröfur: Einingin hjálpar til við að tryggja samræmi við vinnulög og reglur með því að bjóða upp á eiginleika til að stjórna samningum, vinnutímareglum og persónuvernd starfsmanna. Aðalbók: Einingin inniheldur öfluga aðalbók sem gerir þér kleift að skrá og fylgjast með öllum fjárhagslegum viðskipti, þar með talið tekjur, gjöld, eignir og skuldir.